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编制内考研考走了编制还在吗(编制内考研)

考研知识2023-05-16 11:36415

下面给大家整理了关于编制内考研的相关知识点,希望对大家有所帮助,了解更多这方面的知识,可以收藏学习知识网!

教师编制人员可以考研吗?

已经入编制可以考研。考研究生对编制并没有限制,但是考上全日制研究生需要入校脱产学习,因此在职人员考上研究生后需要和单位协商或者辞职就读研究生,考生也可选择报考非全日制的研究生,在业余时间进行学习,获取研究生学历学位晌搜漏。

教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。在编在岗教师能不能带薪读研,每个地方对教师的管理办法不同。国家的政策都是宏观性、框架性的,具体的规章制度是各个单位去制定细节,虽然对于老师进修学习,国家是鼓励和提倡的,但是具体进修细则则是需要各个单位根据自己情况进行制定,不同地区不同学校对在编在岗的要求烂不同。

对于在职人员读统招研究生,可以按照单位委培或者定向考生来培养,此时编制和档案留在原单位,复试完毕确定录取后需要与学校签订委培或定向协议,同时需要原单位同意并盖章;毕业后学校不负责派遣事宜,一般读完后回单位工作。

因此,如果单位有条件允许在职人员委培读研,这时报考的时候选择委培、单位签份委培协议书,或考取后把报考的非定向改为委培,把单位人事部门盖章的委培协议书给学漏茄校就可以了。但是国家不强制规定单位必须给在职人员提供这种便利。如果单位不同意,只有调走档案放弃工作,档案调走编制就没有了。当然还可以放弃读研。

全国硕士研究生考试每年的12月份举行,报考人员要求具有本科及以上学历,通过考试后,要求全日制在校学习,完成学分并通过论文答辩后,可获得国家认可的学历证书和硕士学位证书。在职人员以该种方式考研,学历学位含金量和认可度最高,但多数需要放弃工作参加学习,对在职人员的来说成本和风险相对较大。

考上教师编制后,还可以再考研吗?

考上教师编制之后是可以再考研的,但是前提是你得放弃你的教师编制。

现在还有在职研究生,在高校称为非全日制研究生,前年国家教育部颁发了一项政策,即全日制与非全日制的培养方式相同,这就意味着即使判段族你是在职研究生,也必须与全日制的研究生一起上课,一起做实验,你无法做到工作与学习兼顾,更别说现在编制那么难考,多少人挤破头都考不上,你的单位很少会同意你在工作的闲暇时间去读在职研究生,所以编制与研究生一定只能选择掘弊一样。

拓展资料:

在职研究生是国家计划内,以在职人员的身份,半脱产,部分时间在职工作,部分时间在校学习的研究生学历教育的一种类型。属于国民教育系列。在报名、考试要求及录取办法方面不同种类有所不同。

2019年6月18日公布的《关于2019年招收在职人员攻读硕士专业学位工作的通知》对在职研究生做出改革,国家相关部门对在职研究生专业硕士学位的报考形式并入到了一月联考,五月同等学历申硕在职研究生和一月联考在职研究生不作调整,在职研究生并未取消。

2019年研究生招生制度改革,“在职研究生”将改称“非全日制研究生”。码

事业编制可以考研吗?

事业单位服务期内可以考研吗 : 基层公务员在最低服务期限制内,只可以报考非全日制研究生,不能报考全日制. 报考非全日制的条件就比较容易了,只需要满足非全的条件就可以报考,通常是要求工作满三年,从18年政策调整以后,没有非全日...

关于事业单位最低服皮迅务年限内考研. : 事业单位最低服务年限期间,考研成功能否走人取决于单位的政策规定:每个单位的相关政策规定和做法都不一样,如果有相关协议则按照违约的办法处理.建议咨询所在单位人事部门的负责人,了解相关要求和单位的处理意见后再确定是否报考为宜.

事业单位在编人员有5年的最低服务年限,服务期限未满,能考全日制研究生吗? : 不能.无论过多久,只要你考了全日制研究生,就得辞职才能去上.

规定服务年限的事业单位可以读研究生吗? : 一般来说是不行,但是这个东西嘛,事在人为..你懂得.考上党群类的公务员最好哈..还有,你可以看看合同上怎么写的,以前我好像看到有考上机关党群、公务员这款免责的条例.多注意下合同范本

最低五年服务年限内考研可以吗 : 具体还得看你们那边的要求吧,我身边好多都考了,不过他们都是在职,你再细咨询一下身边资历高的公务员老员工问问看看,祝顺利

公务员在五年服务期能考研究生吗? : 公务员在五年服务期不能脱产读研的.依照公务员法是不允许的除非及其特殊的情况需要上级公务员管理局批准备案. 如果读的是在职研究生,不需要脱产读研,这个肯定是可以的. 如果想考统招研究生,按照现在国家对公务员的管理...

五年服务期内能考研考公务员吗 : 五年服务期内正常来说是可以考研和考公务员的,但是服务期未满不享受相应的加分和报考优待政策,具体的建议参照相关的招考公告及报名通知望采茄空谢谢

考上事业单位,一年试用期,五年最低服务年限,合同规定可以考研但是后来又签了补充协议说考研要赔偿 : 违法.具体违法如下:1.试用期限过长.劳动合同法规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三此年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月.由此可见,试用期最长6个月.2.违约金的规定违法.用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期.劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金.违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用.用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用.除此之外没有违约金.

事业单位工作,五年服务期,有违约金约定中途考上研究生,可以不赔? : 如果双方在合同里约定,考上研究生合同自动终止,是不用交违约金的,后面所说的单方面提出解除合同,可以认定是考上研究生以外的情景,不在此款约束内.

招聘里要求至少服务5年,如果考上了,期间能可以考研继续学习吗 : 理论上不行 具体要和培养单位商量 不过不考虑自己出钱毁约的话 及时研究生毕业 也还的回去继续完成服务期

有了教师编制还能考研吗?

考上教师编,还可以带去读全日制研究生的,也就是已经入编制可以考研。

考研究生对编制并没有限制,但是考上全日制研究生需要入校脱产学租档习,因此在职人员考上研究生后需要和单位协商或者辞职就读研究生,考生也可选择报考非全日制的研究生,在业余时间进行学习,获取研究生学历学位。

拓展资料

在职人员考研途径

参加全国硕士研究生入学考试

 

 全国硕士研究生考试每年的12月份举行,报考人员要求具有本科及以上学历,通过考试后,要求全日制在校学习,完成学分并通过论文答辩后,可获得国家认可的学历证书和硕士学位证书。在职人员以该种方式考研,学历学位含金量和认可度最高,但多数需要放弃工作参加学习,对在职人员的来说成本和风险相对较大。

参迹棚加专业硕士学位教育

 

 目前专业硕士教育发展迅猛,国内的专业硕士学位有40余种,包括工商管理硕士、公共管理硕士、工程硕士、法律硕士、会计硕士、教育硕士、艺术硕士、体育硕士、风景园林硕士等等,一般报考要求是具有本科学历或本科学历加上一定年限的工作经历,有脱产和半脱产两种学习方式弊州乱,学费较高。

同等学历硕士研究生统一考试

同等学历硕士研究生统一考试就是同等学历申硕,考试在每年的5月份进行,在职人士一般需参加各校的研究生进修班,有全脱产、半脱产、周末班、函授班等多种学习方式,然后参加同等学力硕士研究生考试,完成学位论文答辩后,经审查达到硕士学位学术水平者,可获得硕士学位证书。报考要求是本科毕业、获学士学位后工作3年以上。

事业单位人员可以在职考研吗?

可以。事业单位正式编制人员可以有两种渠道来攻读全日制研究生,如下:

一是攻读定向培养全日制研究生。用人单位推荐的为本单位定向培养的本单位在职人员考生,被录取为研究生后,其学习期间不转工资关系,享受原工资、福利待遇。

即考取研究生时在职工作人员、用人单位、培养学校签定三方协议,确定在职人员攻读研究生与原单位不脱离关系,毕业哗空后仍回原单位工作。此类考生因与单位不脱离关系,故编制不受影响,毕业后按取得的学历兑现相应的工资待遇。

二是非组织选派自行离岗攻读全日制研究生。此种类型没有用人单位、培养学校、本人签定的“三方协议”,不是以组织名义选派推荐,属于“吃空饷”整治内容,工作人员应与原单位脱离关系,停发工资、核销编制。毕业后按新毕含业研究生对待重新就业。考录前的工作时间可计算连续工龄。

一般来说,在职人员只能上在职研究生,全日制研究生是要脱离工作岗位,并且把所有档案一起转到学谈校的。档案不是很好处理。

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